成功源于细节-《如何做一个成功的下属》观后感--【1168.TV】1168医药保健品招商网

成功源于细节-《如何做一个成功的下属》观后感

添加日期：2011年8月27日 阅读：3890

    成功来源于细节，无论做什么事情，都需要我们用心的去做好每一件事，如果连小事都做不好，更不要谈论什么大事，积少成多，生活、工作都需要我们踏实的去做好每一件事，来不得半点的虚假，有一点的虚假你就会做不完整，就会失去很多······在工作学会爱岗敬业，到底什么是敬业?现代汉语词典中是这样解释敬业的：专心致力于学业或工作，常与精神连用——敬业精神。
    有些下属误解公司提出“敬业爱岗”理念的用心，如果将这种理念影响的范围缩小至个人发展，“敬业爱岗”带来的经济效益、个人效益可以明显看出。譬如说，十位朋友同时从一所大学同一专业毕业，十年后，十位的经济地位及社会地位差别就明显呈现了，本是站在同一起跑线上的人，出现如此大的差距，难道仅仅是因为各自的机遇不同吗?每个人的成长历程当然不是一帆风顺的，总是在挫折中成长，在这十年的发展历程中，这十位朋友必然会分化成为两种人。第*种人对于自己的职责、职权认识得比较深，为实现自己的理想斗志昂扬。尽管他认为自己的能力对于解决工作问题仍有差距，却依然会面对，在反复地对应中提高个人技能;第二种人，以物质为工作中心，这家公司给的薪水太低了，第二天便拍拍屁股走人，再换过一家，钱也许会越拿越多，但自己越来越失落，表面上看来是经验越积累越多，实际上没有了事业归属感，对个人的目标，未来没有了以前的良好愿景，只能说是做一天和尚敲一天钟，过一天是一天。比较之下可以看出，前者对自己的人生有着坚定的信念，所以才能接受生活的考验，而后者仅仅着重于追求物质，在自己的人生道路上不断地浮沉，不知所措，越活越迷茫。
    成功源于细节，只有踏踏实实的做好每一件事，在公司里成为一个优秀的员工，那样我们在往上面提拔的时候才不会让你感觉有一种被架空的感觉，做好每一件事情的同时学会创新，一步一个脚印的往下走，这样才会离成功不远，才不容易被摔倒······
        责任编辑：季芸    WWW.1168.TV     2011-8-27 18:00:01

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